bollen-bloemen-innovatie7

Human Capital Agenda sierteeltregio’s Boskoop en Duin- en Bollenstreek

Aimée Floris en Gonneke Leereveld zijn aan de slag gegaan als kwartiermakers voor de Greenports Boskoop en Duin- en Bollenstreek om de Human Capital Agenda's van beide Greenports te actualiseren.
HCA-Team-Boskoop-en-Duin-en-Bollenstreek

‘Morgen begint vandaag’
Op dinsdag 19 november zijn Aimée Floris en Gonneke Leereveld van start gegaan als kwartiermakers voor de Greenports Boskoop en Duin- en Bollenstreek. Zij gaan in de komende maanden de Human Capital Agenda’s in deze twee regio’s actualiseren en de blinde vlekken identificeren en daarmee de kansen verkennen om samen met het bedrijfsleven en onderwijs te komen tot deelakkoorden. Deze deelakkoorden kunnen gaan over nieuw scholingsaanbod, nieuwe transities van werk naar werk en instrumentontwikkeling. Dit zien we als een belangrijke stap naast de al bestaande activiteiten om antwoorden te vinden op een veranderende arbeidsmarkt.

Een goed functionerende arbeidsmarkt maakt het verschil
De uitdagingen en kansen die op ons afkomen – denk aan vergrijzing, minder instroom vanuit studenten, de wens om te automatiseren en robotiseren, nieuwe functies en gevraagde competenties, maximale participatie en kansen voor instroom, om- en bijscholing – vragen om een gezamenlijke aanpak. Dit initiatief is onderdeel van de Human Capital Agenda van Provincie Zuid-Holland en wordt ondersteund door Holland Rijnland. Een goed functionerende arbeidsmarkt is van groot belang, draagt bij aan de concurrentiekracht en versterkt daarmee de regionale economie.

Aimée en Gonneke hebben ruime ervaring met arbeidsmarktvraagstukken, zowel binnen mkb-bedrijven als in samenwerking met kennis- en onderwijsinstellingen.

Human Capital Agenda sierteeltregio’s Boskoop en Duin- en Bollenstreek